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La campaña de verano registrará un nuevo récord en Aragón al superar las 16.600 contrataciones

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La campaña de verano registrará un nuevo récord en Aragón al superar las 16.600 contrataciones

La campaña de verano en Aragón batirá su propio récord al superar este año las 16.000 contrataciones. En concreto, durante los meses de junio, julio, agosto y septiembre, se espera que se firmen 16.690 contratos en la región en los sectores de comercio, hostelería, transporte y entretenimiento, lo que supone un aumento del 9,3% respecto al año anterior y un 68,1% más que la cifra registrada en 2010 (9.930). Así lo recogen las previsiones de contratación de Randstad.

Cuando se analizan los datos de la década, entre los años 2010 y 2013, las contrataciones en la región descendieron hasta registrar la menor cifra de la serie histórica (8.857) en 2013. A partir de este momento, los contratos firmados durante la campaña de verano en Aragón han aumentado paulatinamente hasta alcanzar la mejor cifra en 2018 (16.000).

No obstante, pese a este crecimiento, Aragón sería la segunda comunidad que menos crecería en este verano, por debajo también de la media nacional, que se estima en el 12%. La Rioja es la región que más crece, con un 16,3%. A continuación, se ubican Baleares (15,8%), Castilla y León (15,7%) y Navarra (15,1%). En el caso de las provincias aragonesas, Huesca es la que más crece (13,8%), seguida de Teruel (9,4%) y Zaragoza (7,8%).

Por encima de la media nacional (12%), se encuentran Euskadi (14,4%), Asturias (14,1%), Murcia (12,6%), Canarias (12,5%), Andalucía (12,5%) y Extremadura (12,3%). En el lado contrario, por debajo de la media nacional, están Comunitat Valenciana (11,5%), Cantabria (11,3%), Galicia (11,2%), Madrid (10,9%) y Catalunya (10,5%). Las dos únicas comunidades que registran aumentos inferiores a los dos dígitos son Aragón (9,3%) y Castilla-La Mancha (8,4%).

A nivel nacional, Randstad también prevé que la campaña de verano de este año marque un nuevo récord de contratación, superando las 620.000 contrataciones durante los meses de junio, julio y agosto. En concreto, las previsiones estiman que se firmen 619.110, lo que supone un aumento del 12% respecto al año anterior y casi el doble (94,5%) que la cifra registrada en 2010.

El turismo se posiciona, una vez más, como el principal motor de contratación durante el periodo estival. Este sector volvió a superar durante el verano de 2017 el mayor volumen de trabajadores en España de la historia, por encima de los 1,7 millones de ocupados, tras aumentar un 4,6% respecto al año anterior.

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