Miguel Marzo es desde hoy Presidente de la Confederación de Empresarios de Aragón (CEOE Aragón), tras recibir el relevo de Ricardo Mur en Asamblea General Extraordinaria. La elección se ha producido por aclamación de los vocales de la Asamblea al haber un único candidato, como contemplan los estatutos de la organización.

En su toma de posesión, Miguel Marzo ha fijado como principal propósito de CEOE Aragón “poner en valor la figura de la empresa y el empresario en la sociedad como la mejor palanca para el desarrollo económico de Aragón”, señalando ayudar a generar “las mejores condiciones para su competitividad, sean del sector y tamaño que sean” como eje prioritario para su labor en los próximos cuatro años.

Para impulsar esta competitividad, ha considerado esenciales y, por tanto, líneas de actuación al frente de CEOE Aragón: avanzar en agilidad administrativa y seguridad jurídica – “con normas claras y estrictamente necesarias”- la flexibilidad interna que permita “rapidez en la toma de decisiones” en un mundo en que las cosas suceden a gran velocidad. También ha destacado la sostenibilidad, que “no es negociable”, pero tampoco  debe “defender alternativas utópicas” que pueden hacer mucho daño a algunos sectores y empresas.

Especial hincapié ha hecho en el talento, “un tema capital” y que tenemos que ser capaces de alinear con las necesidades de las empresas. “Algo no estamos haciendo bien”  – ha dicho- cuando cerramos el año “con 61.065 parados en Aragón, muchos de ellos jóvenes, mientras  “por otro lado hay miles de puestos (de trabajo) sin cubrir”.

Ha dejado patente, así mismo, su compromiso con el diálogo social y la negociación, líneas en las que “tenemos mucho trabajo hecho” y debemos seguir.

La coordinación y unidad de acción entre las organizaciones empresariales para dar “el mejor servicio a las empresas”, ha sido otro de los puntos destacados, así como la llamada a la implicación y participación activa de todas las empresas en CEOE Aragón,  “pequeñas medianas, grandes y autónomos”. “CEOE Aragón es la casa de todos”, ha recalcado.

En la parte interna, ha abogado por la estabilidad financiera de una organización en la que “los ingresos privados vayan ganando peso”.

Por su parte, Ricardo Mur se ha mostrado emocionado por las muestras de reconocimiento  recibidas en su despedida como Presidente de CEOE Aragón, una etapa en la que ha destacado la labor para incrementar la visibilidad de las empresas y su aportación socioeconómica, la representatividad social de la organización, y la solidaridad demostrada por las empresas ante la pandemia de Covid 19 y la escasez de material sanitario en sus momentos más críticos. La buena sintonía y colaboración con los agentes sociales, así como con el Gobierno de Aragón y el Ayuntamiento de Zaragoza han estado, también, presentes en su discurso.

Precisamente el Presidente del Gobierno autonómico, Javier Lambán, y el Alcalde de Zaragoza, Jorge Azcón, han encabezado a las autoridades presentes entre los 130 invitados del ámbito empresarial, político y social de la Comunidad Autónoma.  Junto a ellos, el Presidente de las Cortes autonómicas, Javier Sada, y la Delegada del Gobierno en la Comunidad, Rosa Serrano, junto a los consejeros de Presidencia, Economía y Hacienda del Gobierno de Aragón.

En la parte empresarial, al frente de los vocales de la Asamblea de CEOE Aragón han estado los presidentes de CEOS CEPYME Huesca, José Fernando Luna; CEOE Teruel, Juan Ciércoles, y la Asociación de Industrias de Alimentación de Aragón (AIAA), vicepresidentes de la Confederación, además de representantes de empresas de toda la Comunidad.

Con motivo del Día Mundial Contra el Cáncer que se conmemora cada 4 de febrero, la Asociación Española Contra el Cáncer ha publicado el Asociación Española Contra el Cáncer Calle del Teniente Coronel Noreña, 30. 28045 Madrid. 900 100 036. asociacioncontraelcancer.es primer informe sobre la inequidad del cáncer en España con el objetivo de señalar las desigualdades que agrava el cáncer. Esta presentación tuvo lugar en el evento que la Asociación celebró en el Espacio COMO en Madrid presidido por Su Majestad La Reina, presidenta de Honor con carácter permanente de la Asociación Española Contra el Cáncer y de la Fundación Científica de la Asociación Española Contra el Cáncer, y con la presencia de la ministra de Sanidad, Carolina Darias.

La Asociación ha recordado que no todas las personas son iguales frente al cáncer y, ante esa situación, el presidente de la Asociación, Ramón Reyes ha señalado que “las
desigualdades tienen un impacto directo en las oportunidades de las personas para hacer frente al cáncer. No todas las personas tienen acceso a entornos saludables para prevenirlo desde la infancia ni a medidas preventivas para detectarlo precozmente; no todas las personas que son diagnosticadas de cáncer y sus familiares tienen garantizada una atención integral y continuada; y no todos los cánceres se investigan en la misma medida, lo que significa que hay pacientes que pueden tener menores posibilidades de supervivencia. Para combatir esta situación de desigualdad, la Asociación trabaja en dos planos complementarios: directamente con la sociedad y potenciando la colaboración con administraciones públicas y otras entidades con el objetivo de que todas las personas sean iguales frente al cáncer, que es uno de los problemas sociosanitarios más importantes en nuestro país”.

Durante el evento, 3 pacientes de cáncer y un familiar ejemplificaron algunas de las
desigualdades que agrava en unos casos y, en otros, provoca el cáncer

Las soluciones para hacer frente a la inequidad
Durante el acto se conectó con dos Comunidades Autónomas donde se mostró el trabajo que realiza la Asociación con las Instituciones. Fue el caso de Baleares, donde su presidente, José Reyes, puso de manifiesto el logro conseguido en las islas para proteger a su población del humo del tabaco con el acuerdo de todas las fuerzas políticas baleares.
Por su parte, la Dra. Ruth Vera, jefe del Servicio de Oncología Médica del Hospital
Universitario de Navarra, puso de manifiesto cómo en la Comunidad Foral se proporciona atención psicológica especializada a pacientes desde la colaboración institucional con la Asociación Española Contra el Cáncer.
La Asociación, además de señalar esas desigualdades, trabaja en dos planos
complementarios cuyo objetivo es corregirlas. Uno es el que se realiza colaborativamente con otras entidades y Administraciones, el otro es que se realiza con la población. Noema Paniagua, directora general de la Asociación Española Contra el Cáncer, puso de manifiesto que “nuestra Asociación trabaja día a día, con los recursos que nos proporciona la sociedad, para mitigar y paliar las necesidades de pacientes y familiares; para informar a la población sobre cómo prevenir y detectar precozmente el cáncer; y para impulsar la investigación en cáncer que, como todo el mundo sabe es clave para la supervivencia. Además, estamos
potenciando la atención digital y el voluntariado para que toda la población que nos
necesite viva donde viva, tenga o no tenga capacidades de desplazarse, pueda contar con nuestros servicios”.
‘Iguales?’, una campaña para mostrar las desigualdades
A través de la campaña ‘Iguales?’ se muestra a la sociedad las desigualdades que existen hoy en día a la hora de enfrentarse al cáncer, bien para prevenirlo, vivir con él o acceder a los resultados de investigación, concienciación de que no todo el mundo es igual frente la enfermedad. La campaña se centra en señalar tres líneas de inequidad: el código postal afecta más que el código genético, la tarjeta de crédito afecta más que la sanitaria a la hora de hacer frente al cáncer y la necesidad de investigar más aquellos tumores con la supervivencia baja o estancada.
Además de concienciar, con esta campaña se quiere hacer un llamamiento a la sociedad a través del Acuerdo Contra el Cáncer para alcanzar logros que mejoren la calidad de vida de pacientes con cáncer y sus familias