El consejero de Sanidad del Gobierno aragonés, José Luis Bancalero Flores, ha hecho un llamado a la responsabilidad de los grupos de riesgo. “Es crucial que cuiden su salud y se vacunen contra la gripe y COVID-19”, ha señalado. Las vacunas son gratuitas, seguras y eficaces. Representan una fortaleza de la sanidad pública al estar al servicio de la ciudadanía.

Bancalero ha destacado que se prevé una temporada de gripe con alta incidencia de contagios. Por ello, ha instado a la población a obtener altas coberturas de vacunación. Se dirige especialmente a las personas mayores de 60 años, a familias con niños de entre 6 y 59 meses, a mujeres embarazadas y a pacientes con factores de riesgo.

La directora de Salud Pública, Nuria Gayán, ha explicado que la campaña se desarrollará de manera escalonada. Ya se comenzó a vacunar a ancianos en residencias y a embarazadas. Este año, las embarazadas son uno de los primeros grupos en recibir la dosis. Gayán ha subrayado la importancia de continuar participando en estas campañas. Reconoce que puede haber cierto “cansancio” entre la población, pero es fundamental proporcionar información veraz.

Además, se implementará un plan piloto de vacunación en colegios a partir del 21 de octubre. Los detalles sobre los centros participantes se proporcionarán posteriormente. En la temporada pasada, se registró un pico de incidencia en la segunda semana de enero, con 334,7 casos de gripe por cada 100.000 habitantes.

La campaña de vacunación tiene como objetivo principal proteger a las personas con mayor probabilidad de complicaciones. Entre los grupos diana se encuentran:

1. Personas de 60 años o más.
2. Niños menores de 5 años con condiciones de riesgo.
3. Mujeres embarazadas.
4. Personal de centros sanitarios y servicios esenciales.

Por otro lado, el Departamento de Sanidad ha adquirido 10.500 dosis del anticuerpo monoclonal nirsevimab para prevenir el virus respiratorio sincitial en menores. Esta campaña ha demostrado reducir las hospitalizaciones en UCI pediátrica. Se recomienda administrar esta inmunización a niños nacidos entre el 1 de abril de 2024 y el 31 de marzo de 2025, priorizando a aquellos con factores de riesgo.

Las autoridades francesas han estimado que la reparación de la carretera RN134 permitirá reabrir el tráfico en enero de 2025. Esta información ha sido comunicada a la Subdelegación del Gobierno en Huesca durante una videoconferencia previa a la Comisión Técnica de Seguimiento del Plan de Socorro Binacional del Túnel de Somport.

Los trabajos de reparación, que comenzarán la próxima semana, se centrarán en la elevación de terraplenes para estabilizar la ladera afectada. Técnicos de Cerema (Centro de Estudios y Competencias sobre Riesgos, Medio Ambiente, Movilidad y Planificación Urbana) han señalado que el plazo de reapertura dependerá de las condiciones meteorológicas, pero se espera que las obras concluyan en enero de 2025.

Carlos Campo, subdelegado del Gobierno en Huesca, participará en la Comisión Técnica de esta tarde en Arudy, Francia. Durante el encuentro, reiterará el ofrecimiento de ayuda por parte de las autoridades españolas para agilizar los trabajos en la RN134, afectada por la DANA del 7 de septiembre. Campo subrayará la importancia de reducir los plazos de la reapertura para mitigar los impactos económicos tanto en Aragón como en los Pirineos Atlánticos.

La directora general de Pymes y Autónomos del Gobierno de Aragón, Ana Sanz, y Mayte Santos, jefa de Área de Desarrollo Profesional de Fundación Ibercaja, han firmado un acuerdo de colaboración. Este convenio, con un presupuesto de 35.000 euros, se enmarca en el plan Aragón Conecta Talento, promovido por el Ejecutivo aragonés.

El acuerdo contempla varios programas que buscan potenciar el talento local y ofrecer oportunidades laborales competitivas. Entre ellos se encuentra Pyme busca jóvenes, una feria de empleo permanente donde las PYMES de Aragón presentarán sus modelos de negocio a jóvenes. Este evento se celebrará cada miércoles en el Espacio Joven Fundación Ibercaja.

Otro programa destacado es Profesiones de tú a tú, que pone en valor profesiones tradicionales a través de vídeos protagonizados por jóvenes aragoneses. En total, se realizarán 12 vídeos en los que los jóvenes contarán su experiencia laboral.

También se incluye el Ideathon del hidrógeno, un evento en colaboración con la Cátedra de Finanzas Sostenibles de Ibercaja, que reunirá a 80 jóvenes para desarrollar proyectos sobre la economía del hidrógeno verde.

Por último, el convenio incluye el programa de Educación Financiera para emprendedores y micropymes, enfocado en proporcionar actividades adaptadas a las necesidades de estos colectivos.

Este acuerdo es parte del plan Aragón Conecta Talento, que busca atraer profesionales de alto nivel, potenciar el talento local y apostar por la innovación y el emprendimiento.

Según datos del Servicio Público de Empleo Estatal, el paro registrado en Aragón disminuyó en 185 personas en septiembre de 2024, alcanzando un total de 50.923 parados. Esta reducción del 0,36% contrasta con el incremento nacional del 0,12%, que sitúa el paro en España en 2.575.285 personas.

Es poco común que el paro descienda en septiembre, mes en el que suele aumentar tras la finalización de contratos de verano. Sin embargo, este año, Aragón ha registrado una reducción, algo que ha ocurrido en ocho de los últimos 30 años. En el resto de España, solo se ha producido una disminución en cinco ocasiones en el mismo periodo.

En el contexto autonómico, el paro disminuyó en ocho comunidades, incluida Aragón, mientras que aumentó en las otras nueve. La situación en comunidades cercanas a Aragón muestra también descensos en La Rioja (-3,98%), País Vasco (-3,02%), Cataluña (-1,21%) y Comunidad Valenciana (-0,36%), pero subió en Navarra (0,70%).

A nivel anual, el paro en Aragón ha caído un 2,42% respecto a septiembre de 2023, lo que equivale a 1.262 personas menos. En España, la disminución interanual fue del 5,41%, es decir, 147.183 personas menos.

La reducción del paro en Aragón ha sido más notable en el sector servicios, con 171 personas menos, seguido de la industria, con 114 menos. No obstante, el paro aumentó en agricultura (3,96%). En cuanto a provincias, Zaragoza lideró la disminución con 423 parados menos, mientras que Huesca y Teruel vieron ligeros aumentos.

Estos datos indican una evolución positiva en la reducción del paro en Aragón, destacando el impacto positivo en comparación con la media nacional.

La empresa pública del Gobierno de Aragón, SARGA, ha puesto en marcha la estrategia ‘SARGA Emplea’ con el objetivo de mejorar la captación de candidatos adecuados para sus ofertas de empleo. Esta iniciativa surge debido a la dificultad de encontrar perfiles profesionales que se ajusten a las necesidades de la empresa, agravada por el crecimiento de nuevas líneas de negocio y la apertura a otros clientes.

‘SARGA Emplea’ busca implementar nuevos protocolos de colaboración con diversas instituciones, como el Instituto Aragonés de Empleo (Inaem), el Ejército, colegios profesionales y centros de Formación Profesional en Aragón. El objetivo es dar mayor difusión a las ofertas de empleo y garantizar un flujo de candidatos suficientes para cubrir las vacantes.

Además, la estrategia se complementará con un plan de difusión en la red social LinkedIn, la mejora de la página web de SARGA y un plan de comunicación interno y externo que informe sobre las necesidades de la empresa y las oportunidades laborales.

Con estas medidas, SARGA espera aumentar la cobertura de sus ofertas y contar con el equipo necesario para enfrentar sus desafíos de crecimiento, en línea con su Plan Estratégico 2024-2027. Este plan, aprobado en marzo, incluye ocho líneas de actuación clave para asegurar la viabilidad de la empresa, como la transformación digital, el desarrollo del talento humano y la promoción de la sostenibilidad ambiental.